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6旬老板娘背痛 微创重回职场

旺旺中时生活课堂-康健系列讲座昨日在林口长庚纪念病院上台,骨科部医师以骨科微创内视镜手术新趋势为题发表演说。

一位运营早饭店的妇女,天天劳碌数个小时便没法事情,原来是腰椎滑脱、腰椎狭小令她背部痛苦悲伤、走路一拐一拐。妇女原盘算将早饭店封闭,但在医师的发起下,采用微创手术,因回复优越,妇女顺遂重返职场,以至盘算延伸早饭店营业时候。

本报昨与林口长庚病院合办「旺旺中时生活课堂─康健系列讲座」,约请骨科部部长詹益圣、骨科部脊椎科主任赖伯亮、活动医学科主治医师张世升及翁浚睿、脊椎科主治医师陈文钤及李昀达加入,分享骨科疾病的保健与治疗,公众热烈响应。

詹益圣致词时示意,谢谢中国时报过去10年与病院协作推行康健教诲。跟着高龄社会降临、活动民风的提拔,骨科疾病的患者也变多。借由新科技,可辅佐取得更好的回复。

张世升指出,国人罕见的膝关节危险包含软骨软化、半月板碎裂、前后十字韧带断裂及侧副韧带断裂等。除了软骨软化、侧副韧带断裂以保守治疗为优先外,其他多需举行手术。

忧派遣钻漏洞 工会吁加注细则

台湾劳动派遣工会忧心派遣公司把高龄派遣劳工契约转成定期契约、剥削劳工,呼吁劳动部应用函释或施行细则等方式补漏。图为中高龄民众认真填写履历表。 中高龄者及高龄者就业促进法规范「雇主得与高龄者签订定期契约」,台湾劳动派遣工会忧心,此法与劳基法保障派遣劳工的法条相违背,担心会有派遣公司用此漏洞,把高龄派遣劳工契约转成定期契约、剥削劳工,呼吁劳动部应尽早用函释或施行细则等方式补漏,明定派遣公司不适用定期契约。 台湾劳动派遣工会祕书长施士青表示,一旦派遣公司可以与高龄劳工签订定期契约,势必会把高龄劳工的契约统统都转成定期契约,劳工恐怕无法有年资、面临一年一聘,也无法有资遣费、特休等保障。 施士青建议,劳动部应用函释或其他方式,明定派遣公司不适用定期契约,避免派遣劳工遭剥削。 交通大学科技法律研究所助理教授邱羽凡表示,改成定期契约后,雇主可以认为劳工不适合工作就不续聘,免除雇主资遣费的

除了膝盖,每一年约有25万人因肩膀问题而就诊,个中7成为50岁以上者。翁浚睿示意,公众求诊包含五十肩、扭转肌肌腱断裂、钙化性肌腱炎、退步性关节炎等。个中冷冻肩、扭转肌肌腱断裂均以保守治疗为优先,钙化性肌腱炎则可透过微创手术处理。退步性关节炎没有微创手术,若属于严峻患者,需举行人工关节置换。

陈文钤说,「骨刺」是骨科罕见病,泛指神经榨取形成严峻下背痛、坐骨神经痛等,与退步、活动危险有关。多数人经疗养、用药、复健即可改良,严峻者需动手术。若采用脊椎微创全内视镜椎间盘切除术,可精准夹出骨刺。另因病人在苏醒状态下开刀,可防止医师误触神经致使瘫痪。腰椎狭小症候群患者可举行微创全内视镜减压手术,保存大部分构造,不影响脊椎稳固度。

赖伯亮示意,现在脊椎内视镜的装备已希望至第3代,公众勿过于畏惧。李昀达示意,微创手术伤口较小,约介于2至3公分间,传统手术则是8至10公分。虽然微创手术耗时较传统手术多出半小时,但流血量、术后下床的速率、住院时候都较佳。

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